Künstliche Intelligenz und effiziente Arbeitsabläufe

Die Arbeitswelt unterliegt einem schnellen Wandel: Betriebe und deren Beschäftigte benötigen heute Kompetenzen, die vor einigen Jahren noch kaum eine Rolle spielten. Um klein- und mittelständische Unternehmen in der Region für die Herausforderungen der Zukunft zu wappnen, hat das Bildungswerk zwei Weiterbildungsreihen zu den Themen „Next Level Work: Arbeitsabläufe effizient und im Team gestalten“ und „Arbeitsprozesse mit KI neu denken – zukunftsfähige Organisationen schaffen“ auf den Weg gebracht. Jüngst erhielt das Bildungswerk die erfreuliche Nachricht, dass beide Veranstaltungen durch die NBank gefördert werden und interessierte Firmen mit Arbeitsort in Niedersachsen von einer um 70 Prozent reduzierten Teilnahmegebühr profitieren.

Und darum geht es: Die Weiterbildungsreihe „Arbeitsprozesse mit KI neu denken – zukunftsfähige Organisationen schaffen“ bietet eine strukturierte Möglichkeit, sich mit überschaubarem Ressourceneinsatz fundiert in das Thema Arbeitsprozesse mit KI einzuarbeiten, konkrete Anwendungen kennenzulernen und erste Schritte umzusetzen. Bestehende Unsicherheiten sollen abgebaut und es soll Klarheit geschaffen werden: Was kann KI im Unternehmenskontext tatsächlich leisten? Wo liegen realistische Einsatzmöglichkeiten? Welche konkreten nächsten Schritte sind sinnvoll und umsetzbar? Die Reihe umfasst 32 Unterrichtsstunden an acht Terminen. Der erste Termin ist am 14. September 2026. Als Dozenten fungieren neben Jonah Brill auch Béla und Wim Glashörster. Anmeldeschluss ist der 14. August 2026.

Die Reihe „Next Level Work: Arbeitsabläufe effizient und im Team gestalten“ richtet sich an Geschäftsführung und Führungskräfte, die verstanden haben, dass Stillstand keine Option ist und die ihre Arbeitsabläufe so gestalten wollen, dass sie zukunftssicher, effizient und gleichzeitig menschlich bleiben.

Next Level Work ist kein theoretischer Vortrag. Es ist eine praxisnahe Transformationsreise, die zeigt, wie Unternehmen trotz begrenzter Ressourcen agiler, widerstandsfähiger und attraktiver werden können. Teilnehmende nehmen nicht nur Werkzeuge und Methoden mit, sondern vor allem das Gefühl: Das können wir schaffen. In drei Modulen mit insgesamt 48 Unterrichtsstunden werden Wissensvermittlung mit praxisnahmen Übungen und kollegialem Austausch kombiniert. Dozent ist der ausgebildete Systemcoach und Unternehmensberater für Change- und Leanmanagement Jan Koops. Die Reihe beginnt am 27. Oktober 2026, Anmeldeschluss ist der 27. September 2026.

Beide Veranstaltungen finden im Seminarraum des Bildungswerks der Grafschafter Wirtschaft, im NINO-Hochbau Kompetenzzentrum Wirtschaft (NINO-Allee 11 in Nordhorn) statt. Ebenfalls sind beide Formate auf 15 Teilnehmende begrenzt, um auf deren Belange individuell eingehen zu können.

Bettina Mundt als Koordinatorin des Bildungswerkes ist sich sicher: „Mit unseren Weiterbildungsreihen greifen wir zwei zentrale Zukunftsthemen auf: Wir wollen Fach- und Führungskräfte dabei unterstützen, technologische Entwicklungen souverän zu nutzen und gleichzeitig ihre persönliche und organisationale Stärke im Wandel zu fördern. Wir freuen uns sehr, dass die Förderung dieser Weiterbildungsreihen zeigt, wie wichtig die Themen KI und effiziente Arbeitsabläufe für die Zukunftsfähigkeit unserer Unternehmen eingeschätzt werden. Das macht die Teilnahme nicht nur finanziell attraktiver, sondern auch zu einem klaren Signal für nachhaltige Weiterentwicklung in der Region.“